年収：350万円～600万円

月給：25万円～42.9万円

◆フレキシブルな働き方ができる雰囲気の良い成長中の社労士法人で顧問先をもって一連の業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・労務顧問、労使問題相談、就業規則策定 ・給与計算及び付随業務（チェック含む）、労務関係各種手続き、助成金の支給申請等

◆就業時間に関してフレキシブルな働き方ができる事務所です。また所員の誕生日にはケーキが用意されたり、毎日朝・昼・15時にお茶タイムがあり、お菓子もたくさん出てくるのでオンとオフのメリハリをつけて就業いただけます。 ◆やるべきことをやっていれば良いという考えのもと、ご家庭の事情や体調不良、急な子供の呼び出しなどで遅刻・もしくは早退した場合でも、有給を消化することなく柔軟に受け入れてくださるなど働きやすい環境です。 ◆女性や育休復帰者もたくさん活躍しております。

年収：600万円～750万円

月給：40万円～50万円

税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 ■具体的には・・・ ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 など ■クライアント 個人事業主~中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。

・土日祝日休みで、年間休日121日＜年間合計126日（年間休日121日＋計画年休5日）＞！福利厚生もしっかりしているので長く安心して就業できます。 ・研修制度や、資格取得支援制度など、あなたのキャリアをしっかりとバックアップしてくれる環境があります。 ・Uターン・Iターンも歓迎の全国展開している税理士法人です。 ・本人の熱意や意欲次第で、社歴や年齢に関係なく様々な業務にチャレンジできる環境です。

年収：375万円～600万円

月給：25万円～40万円

税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 ■具体的には・・・ ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 など ■クライアント 個人事業主~中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。

・土日祝日休みで、年間休日121日＜年間合計126日（年間休日121日＋計画年休5日）＞！福利厚生もしっかりしているので長く安心して就業できます。 ・研修制度や、資格取得支援制度など、あなたのキャリアをしっかりとバックアップしてくれる環境があります。 ・Uターン・Iターンも歓迎の全国展開している税理士法人です。 ・本人の熱意や意欲次第で、社歴や年齢に関係なく様々な業務にチャレンジできる環境です。

年収：420万円～600万円

月給：30万円～42.8万円

■未経験歓迎！定着率の良い事務所で顧客対応をメインに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 記帳、月次試算表作成、決算、申告書作成、巡回監査 ※まずは法人税務から携わっていただきます。もし希望があれば将来的に相続業務の経験を積める可能性もございます。

■担当顧客の数に応じてきちんと評価いただき、その分を給与に還元いただけるので、顧問先を増やして給与を上げたい！という方にピッタリです。 ■定着率も良く腰を据えて末永く就業いただける環境です。 ■有給の使用も業務の期日を守ってくだされば自由な環境で、責任×裁量を上手く組み合わせて自身で考えながら業務に取り組んでいただけます。

経理業務をメインにお任せします！ ・会計ソフト(弥生会計)への仕訳伝票入力(※) ・月次決算処理(※) ・年次決算処理(※) ・税理士への提出資料作成(※) ・庶務(書類整理・清掃・電話応対など) ※顧問税理士がいるため、わからないことはすぐに聞ける環境です！

・顧問税理士がいるためわからないこともすぐに聞ける環境です◎ ・名古屋市の中心部のためアクセスは抜群！ ・正社員登用の可能性あり！

年収：400万円～535万円

月給：24万円～32万円

■以下業務を全般的に行って頂きます。 〈メインでお任せ〉 ・経理分野：経費支払、社内精算、伝票処理、口座管理、買掛金管理、小口現金出納、その他決算処理等 ・物流分野：経費、買掛金支払処理、受発注業務 〈その他〉 ・総務分野：稟議処理、社内行事、OB会対応、印章管理、庶務全般 ・人事分野：社会保険・労働保険、勤怠管理、入退社手続き等 ※東京本社の同様の業務担当者と連携するため、東京本社への出張が頻繁にあります。 同社では経理・総務・人事部門が無く、親会社が統括しており、今回は、名古屋支社の管理を担う総合事務職になります。将来的には東京本社に転勤可能性も含む総合職となります。

◆リモート勤務相談可(週2日)/有給取得率75.5％/月残業15時間程度/各種手当・制度豊富とワークライフバランスを整えながら働くことの出来る環境です。 ◆圧倒的な技術力とノウハウを活かし、国内のみならず海外へも展開しております。安定した経営基盤で、グローバルに活躍する企業で、一緒に活躍していきたい方におすすめです。

年収：400万円～550万円

月給：25万円～34.3万円

■評価制度◎業績に加え挑戦や成長も評価してくれる実力主義の企業で労務担当として下記のような業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■勤怠管理 ■給与計算 ※派遣社員800名、正社員400名分の勤怠管理と給与計算を皆で分担して行います。

◆成長×拡大企業であり、裁量を持って業務に取り組むことができる環境です。改善提案も大歓迎なので制度設計や改善業務がお好きな方にもおすすめです。 ◆オフィスは大変キレイで栄駅から直結と抜群の立地条件です。 ◆成果に応じた昇進・昇給をしっかり反映してくれる明確な評価制度が整っています！ ◆無借金経営の安定企業で3年目以上の社員の定着率は95％なので腰を据えて長く就業できる環境です。

年収：400万円～500万円

月給：25万円～31.2万円

■評価制度◎業績に加え挑戦や成長も評価してくれる実力主義の企業で人事として下記のような業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■中途採用業務 ■求人媒体・エージェント対応 ■面接対応 ■日程調整、候補者フォロー 　　 ※同社はエンジニアの採用が一番の収益源となるため、採用活動が事業活動の中核を担っています。そのため、採用成果が経営に直結する非常にやりがいのある業務となります。

◆成長×拡大企業であり、裁量を持って業務に取り組むことができる環境です。改善提案も大歓迎なので制度設計や改善業務がお好きな方にもおすすめです。 ◆オフィスは大変キレイで栄駅から直結と抜群の立地条件です。 ◆成果に応じた昇進・昇給をしっかり反映してくれる明確な評価制度が整っています！ ◆無借金経営の安定企業で3年目以上の社員の定着率は95％なので腰を据えて長く就業できる環境です。

年収：450万円～600万円

月給：28.1万円～37.5万円

■評価制度◎業績に加え挑戦や成長も評価してくれる実力主義の企業で人事リーダー候補として下記のような業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■中途採用業務 └採用目標：中途３５名 ■求人媒体・エージェント対応 ■面接対応 ■日程調整、候補者フォロー 　　 ※同社はエンジニアの採用が一番の収益源となるため、採用活動が事業活動の中核を担っています。そのため、採用成果が経営に直結する非常にやりがいのある業務となります。

◆成長×拡大企業であり、裁量を持って業務に取り組むことができる環境です。改善提案も大歓迎なので制度設計や改善業務がお好きな方にもおすすめです。 ◆オフィスは大変キレイで栄駅から直結と抜群の立地条件です。 ◆成果に応じた昇進・昇給をしっかり反映してくれる明確な評価制度が整っています！ ◆無借金経営の安定企業で3年目以上の社員の定着率は95％なので腰を据えて長く就業できる環境です。

年収：350万円～350万円

月給：21万円～21万円

■労務のご担当として、下記の業務をお任せします。請求書の発行など、一部の経理業務もお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・入退社の手続き ・社保手続 ・請求書発行　(平均30社以上/月) ・売上管理 ・運行管理システムパソコンの入力作業 ・健康診断予約、統計業務 ・報告書類の準備　(バス業界日移出する書類、三六協定書類など) ・電話対応

■福利厚生◎グループ会社に整備工場があるため、自家用車の車検・点検費用が割引になります。 ■地元の企業送迎や高校・大学のスクールバスなど、さまざまなシーンで地域の皆様の快適な移動を支えていらっしゃいます。産休・育休取得実績もあり、腰を据えて働いていただけます。 ■健康経営優良企業認定・働きやすい職場認証制度一ツ星獲得で、従業員の皆さんの働きやすい職場づくりを目指していらっしゃいます。

年収：350万円～350万円

月給：21万円～21万円

■労務のご担当として、下記の業務をお任せします。請求書の発行など、一部の経理業務もお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・入退社の手続き ・社保手続 ・請求書発行　(平均30社以上/月) ・売上管理 ・運行管理システムパソコンの入力作業 ・健康診断予約、統計業務 ・報告書類の準備　(バス業界日移出する書類、三六協定書類など) ・電話対応

■福利厚生◎グループ会社に整備工場があるため、自家用車の車検・点検費用が割引になります。 ■地元の企業送迎や高校・大学のスクールバスなど、さまざまなシーンで地域の皆様の快適な移動を支えていらっしゃいます。産休・育休取得実績もあり、腰を据えて働いていただけます。 ■健康経営優良企業認定・働きやすい職場認証制度一ツ星獲得で、従業員の皆さんの働きやすい職場づくりを目指していらっしゃいます。

年収：460万円～517万円

月給：31.6万円～34.9万円

事業拡大を加速させる当社の財務体制を強化するため、中核メンバーとして財務戦略の立案から実行までを一貫して担っていただきます。 ＜主な業務＞ ・資金調達計画の立案、実行、および金融機関との交渉 ・予算編成、予実分析、および財務状況のモニタリング ・財務諸表の作成・分析と経営層への定期的な報告 ・投資案件の財務分析とリスク評価、および適切な管理 ・資本政策の策定支援と実行、および関連法規制の遵守 ・経営層への財務報告、および経営戦略への貢献提案 資金調達計画の策定・実行、金融機関との交渉、予算編成および予実分析、財務諸表の分析・報告を通じて、健全な財務基盤の構築に貢献します。投資案件の財務分析やリスク管理、資本政策の策定支援にも携わり、財務に関連する法規制を遵守しつつ、経営層への具体的な提言と実行支援を行います。経営陣と密に連携し、複雑な財務課題に対して主体的に解決策を提案し、事業成長を財務面から力強く牽引していただくことを期待しています。将来的には、当社の企業価値向上に不可欠な存在として、財務戦略全般をリードしていただきます。

現在、急速な事業拡大フェーズにあり、これに伴い財務戦略の重要性が一層高まっています。事業成長を加速させるためには、強固な財務基盤の構築と、先を見据えた戦略的な資金調達が不可欠です。 このポジションでは、単なる経理業務に留まらず、資金調達計画の立案から実行、金融機関との交渉、予算編成および予実分析、さらには投資案件の財務分析やリスク管理、資本政策の策定・実行支援まで、多岐にわたる戦略的な財務業務に携わることができます。 経営層と密接に連携し、財務のプロフェッショナルとして事業の成長を牽引することができ、変化の速い事業環境において、主体的に課題解決に取り組み、当社の未来を共に創り上げていけるやりがいあるポジションです。

年収：335万円～452万円

月給：22.5万円～23万円

業務量増加に対応するため、経理事務担当として、当社の円滑な事業運営を支えていただく重要な役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ・日常的な仕訳伝票の起票と会計システムへの正確な入力業務 ・銀行入出金管理および関連する仕訳処理の実施 ・月次・年次決算業務におけるデータ集計と補助作業の遂行 ・固定資産の管理、減価償却費の計算および仕訳処理 ・給与計算に伴う人件費の仕訳処理と確認業務 ・税務申告書作成補助や源泉所得税の算定業務 ・経費精算業務の処理と管理、会計ソフトへの入力 正確性とスピードが求められる業務を通じて、会社の財務状況を正確に把握し、経営基盤を盤石にするための貢献を期待しています。 また、明るく素直なコミュニケーションを心がけ、主体的に業務に取り組むことで、チームワークを大切にし、経理部門全体の生産性向上にも寄与していただきたいと考えています。 将来的には、ご自身の経験とスキルを活かし、業務改善提案や効率化にも積極的に関与し、当社の成長を支える中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。

◆土日休みで年間休日１２０日以上！　ワークライフバランスを重視しながらキャリアアップできる環境です。 ◆ＧＷ等、連休に有給をあわせて長期休暇を取る方も多く、休みはとりやすい風土があります。 ◆離職率7％という定着率の良さに現れている通り、従業員同士の仲がよく、従業員満足度が高いのが特徴です。 ◆産休・育休取得率１００％！ 育休明けの時短勤務も可能なので、長く定年まで落ち着いて働くことが可能な社風です。 ◆年齢や社歴に関係なく、気軽に意見を言える環境です。実際に新しい事業の提案を社員の方がして子会社を設立しています。 ◆１０年連続増収増益企業です。

年収：381万円～400万円

月給：24.6万円～25.8万円

業務内容：日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社を目指す当社の採用メンバーを募集します。今後も店舗展開を行う当社において、人財の採用は重要なポジションです。採用難である今、どう採用していくかを一緒に考え、採用成功のために一生懸命になれる方を募集します。在籍している採用スタッフも、未経験スタートなのでご安心ください！ 【新卒採用】仕事体験（インターンシップ）や説明会の対応など、学生へティアの魅力付けを行っていただきます。どう伝えたら興味が湧くか、どう対応すれば学生の意向が上がるのかを考えて対応します。将来的には仕事体験（インターンシップ）や説 明会、選考を含め一年を通した採用手法の企画・立案・運営をお任せします。新卒は毎年 20～30 名の採用が目標です。 ＊実績：25 卒：17 名、24 卒 29 名、23 卒 17 名 【中途採用】採用目標人数達成に向け、各部署から募集する人物像をヒアリングし（正社員・パート問わず）、職種に応じた求人広告の選定や取引先キャリア人材紹介会社との調整をはじめ、採用手法の検討を行います。まずは候補者との日程調整等の連絡や入社書類の準備をお願いします。＊実績：28 期入社（2023/10～2024/9）：正社員 62 名、パート22 名。 ※採用業務以外にも、従業員からの問い合わせなど、人事業務全般を担うため、対応事項は多岐にわたります。

■会社の将来性：~超高齢化社会の中、市場規模は右肩上がり~ ・業界トップクラスの規模の同社はさらなる拡大を目指し、様々な出店を加速しています。 ・巨大市場で、かつ今後も成長が見込まれる葬儀業界。そのオピニオンリーダーとなるべく、直営・FCに加えてM＆Aも積極的に進め、東海・関東・関西を中心に店舗網を拡大していますが、規模の追求が目的ではありません。あくまで「日本で一番『ありがとう』と言われる葬儀社」となるための、一つの手段です。 ■当部の魅力：上場企業における経理業務を担当し、監査法人や税理士の対応もお願いするため、会計知識を得ることができ、より専門性の高いスキルを培うことができます。また、各々の業務に応じてシフトのコントロールが可能で、比較的土日もお休みいただけます。有給消化率も7~8割と高く、申請した分はほぼ取得することが可能です。

年収：420万円～500万円

月給：25万円～30万円

当社の経理担当として、グループ企業を含む国内に関する経理全般をお任せ致します。 【業務詳細】 ・経費精算、現金管理 ・仕訳、伝票入力（会計システム：OBIC７） ・国内子会社の経理業務 ・月次 ※スキルに応じて以下業務にも携わって頂きます。 ・新規事業およびサービスのスキームや会計フローの考案・検討 ・決算業務（月次・四半期・年次） ・連結決算補助・税務申告補助

■駅から徒歩5分程度の所にあり交通アクセスは良好です。 ■退職金制度も完備されており職場環境・人間関係だけでなく、福利厚生面でも長く勤められる制度を整えています。 ■事業と組織が急速に成長・拡大している中で身をおいて活躍いただくことで、さらにご自身も成長できます。

年収：500万円～700万円

月給：31.2万円～43.7万円

■評価制度◎業績に加え挑戦や成長も評価してくれる実力主義の企業で下記の法務業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・契約書の作成や審査、チェック ・労務関連の対応（トラブル対応含む） ・労働者派遣法や職業安定法など、人材業界特有の法令や規制への対応 ・法律相談、社内コンプライアンス体制の構築、運用 ※同社はディーピーティー株式会社の持株会社となります。 ディーピーティー株式会社の総務部門が転籍をしております。 ※総務部は約30名程が所属しており、総務部内は総務課・労務支援課・HR課・経理課・法務監査課・情報システム課・業務支援課の7課が属しております。

◆オフィスは大変キレイで栄駅から直結と抜群の立地条件です。 ◆成果に応じた昇進・昇給をしっかり反映してくれる明確な評価制度が整っています！ ◆無借金経営の安定企業で3年目以上の社員の定着率は95％なので腰を据えて長く就業できる環境です。

年収：340万円～480万円

月給：24万円～34.7万円

■経理の担当として、下記業務をご担当いただきます。 ・出納業務 ・入金管理 ・仕訳入力 ・経費精算 ・月次決算 ・年次決算　など

◆創業以来、日本全国のエステサロン・美容室など約4,200店舗以上へ美容機器の導入を行ってきた美容総合メーカー。現在も脱毛業界を牽引する総合美容機器メーカーとして成長を続けていらっしゃいます。 ◆年間休日が123日（有給の計画付与5日含む）・残業時間も少なめでワークライフバランス◎ ◆平均年齢は34歳で、比較的年齢が若い方が多い会社です。社員の仲もよく風通しの良い職場です。

年収：600万円～800万円

月給：37.5万円～50万円

■評価制度◎業績に加え挑戦や成長も評価してくれる実力主義の企業で経理課長として下記のような業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■仕訳、データ入力、試算表作成 ■月次、四半期、年次決算 ■請求書作成 ■入出金確認、資金繰り表作成 ■給与支払い ■拠点からのデータ集計 ■月次の数値報告 ■顧問税理士の対応　　 ※ゆくゆくは連結決算、管理会計、財務など、より経営に近いところの業務にも携わっていただきたいと考えています。 ※一部総務部内の他領域の業務にも携わっていただきます。

◆成長×拡大企業であり、裁量を持って業務に取り組むことができる環境です。改善提案も大歓迎なので制度設計や改善業務がお好きな方にもおすすめです。 ◆オフィスは大変キレイで栄駅から直結と抜群の立地条件です。 ◆成果に応じた昇進・昇給をしっかり反映してくれる明確な評価制度が整っています！ ◆無借金経営の安定企業で3年目以上の社員の定着率は95％なので腰を据えて長く就業できる環境です。

年収：370万円～500万円

月給：24万円～35.7万円

◆バックオフィス業務のコンサルティング・業務効率化の一環で、ヒアリングした課題の解決に向けてERP導入・DX支援をおこなっていただきます。また、チームのマネージャーとしてチームのマネジメントに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ◆オペレーター業務◆ <経理・会計・記帳領域> ・領収書や連携データによる月次記帳処理 ・請求書発行代行 ・売掛金、買掛金管理 ・振込データ作成（給与、経費、受領請求書） ・財務管理サポート <人事・労務・総務領域> ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 などクライアントのバックオフィス全般の支援を行って頂きます。 ※ベンチャーで経理体制を整えている段階の企業も多いため、当グループから体制構築を提案し、設計していきますので、一緒にクライアントの目指す体制やゴールに伴走していきます。 ※経営者の課題を直接聞き、解決できるソリューションを、自社事業から提供できます。コンサルティング要素強く、経営者に近い目線でサポートをすることができます。

◆「グループ中核である、税理士法人の顧問先」を筆頭とした全ての会社に、ベストなバックオフィス環境の具現化する支援を行っています。経理代行業務にとどまることなく、クライアント企業のパートナーとして企画設計からシステム開発・運用まで一連の業務を担います。限定的なツールの導入ではなく、クライアントのニーズに合わせた提案・導入ができます。 ◆自己成長を実感できるよう、半期に1回代表との1on1があり、キャリアパスについて話す機会やきっかけを作っています。限られた業務だけでなく、会計税務・労務・ファイナンス等、バックオフィス業務全般を引き受けることができます。クライアントの成長に繋がる、事業全般の提案をすることが可能です。 ◆フレックス制度や年間休日125日とプライベートとメリハリをつけて就業いただけます。

年収：490万円～700万円

月給：35万円～50万円

◆バックオフィス業務のコンサルティング・業務効率化の一環で、ヒアリングした課題の解決に向けてERP導入・DX支援をおこなっていただきます。また、チームのマネージャーとしてチームのマネジメントに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・設計 ex.）振込代行、請求書発行代行、資金繰管理、納税管理など ・バックオフィス業務改善のコンサルティング ・システムの導入（セットアップ） ・社内チームの組成 ・メンバーのマネジメント ※システムベンダーとしてではなく、外部の経理改善コンサルタントとして複数のツールから各社に最適なツールを選択しながらサポートを実施します。複数ツールへのキャッチアップが必要ですが、顧客の状況に応じたツールの提案が可能です。導入検討の段階から導入後の運用まで一貫したサポートが可能です。業務代行も受注すると導入後の運用についても深く入り込んでサポートすることができます。バックオフィス業務改善のプロジェクト開始から効果測定まで関与できます。 ※将来的にはチームマネージャーとして仕組みづくりや組織づくりに携わることも可能です。 ※ベンチャーで経理体制を整えている段階の企業も多いため、当グループから体制構築を提案し、設計していきますので、一緒にクライアントの目指す体制やゴールに伴走していきます。 ※経営者の課題を直接聞き、解決できるソリューションを、自社事業から提供できます。コンサルティング要素強く、経営者に近い目線でサポートをすることができます。

◆「グループ中核である、税理士法人の顧問先」を筆頭とした全ての会社に、ベストなバックオフィス環境の具現化する支援を行っています。経理代行業務にとどまることなく、クライアント企業のパートナーとして企画設計からシステム開発・運用まで一連の業務を担います。限定的なツールの導入ではなく、クライアントのニーズに合わせた提案・導入ができます。 ◆自己成長を実感できるよう、半期に1回代表との1on1があり、キャリアパスについて話す機会やきっかけを作っています。限られた業務だけでなく、会計税務・労務・ファイナンス等、バックオフィス業務全般を引き受けることができます。クライアントの成長に繋がる、事業全般の提案をすることが可能です。 ◆フレックス制度や年間休日125日など、プライベートとメリハリをつけながら就業することができ、腰を据えて末永く就業できる環境が整っております。