年収：280万円～600万円

月給：20万円～37万円

最初にお渡しする仕事は、能力によって異なりますが、将来的に下記の業務全てができるようにキャリアアップしていっていただきます。 ・仕訳入力、月次試算表作成、決算書作成、税務申告書作成、給与計算、年末調整、社会保険業務、キャッシュフロー作成、顧問先の訪問など。

◆試験前には１週間の休みがとれたり、学校へ行っている方の時間の考慮をしたりと、勉強の両立が出来る環境です！ ◆新卒をとってイチから育てているだけあって、スキルが浅めでもやる気があれば大丈夫！キャリアアップが期待できます。

年収：280万円～600万円

月給：20万円～37万円

最初にお渡しする仕事は、能力によって異なりますが、将来的に下記の業務全てができるようにキャリアアップしていっていただきます。 ・仕訳入力、月次試算表作成、決算書作成、税務申告書作成、給与計算、年末調整、社会保険業務、キャッシュフロー作成、顧問先の訪問など。

◆試験前には１週間の休みがとれたり、学校へ行っている方の時間の考慮をしたりと、勉強の両立が出来る環境です！ ◆新卒をとってイチから育てているだけあって、スキルが浅めでもやる気があれば大丈夫！キャリアアップが期待できます。

会計ソフトへの仕訳入力～試算表作成、決算書作成をお願いします。能力次第で申告書の作成もお任せします。 その他、ファイリング、電話応対、来客応対などの諸雑務もお願いします。 ・仕訳入力をする際に不明点がある場合や、必要な書類が不足している場合など直接顧客に電話にて確認していただくこともあります。

◆お子様の急な体調不良での欠勤や学校行事など、家庭の事情を考慮してもらえる環境です。 ◆申告書を書いたことがなくても、先輩がしっかりと教えてくれるのでスキルアップにも繋がります！

年収：720万円～1,200万円

月給：60万円～100万円

経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M＆A戦略立案などを担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・経営計画の策定 ・予算実績管理 ・業績見込作成管理、部門別管理 ・事業計数・業績分析 ・新商品・サービスの採算性検証 ・社長特命業務・事業横断プロジェクトの遂行 ・M&A戦略の策定・遂行 ●在宅と名古屋本社への出勤のハイブリッド勤務をしています。 在宅を主にして勤務することも相談可能です（日本国内で全国可）。名古屋本社への出社頻度は業務内容や経験等にあわせて調整します。

「会社の成長」を実現させる醍醐味が味わえます。

年収：300万円～600万円

月給：20万円～45万円

◆税理士補助業務をお願いします。 ・担当企業を持ち、その企業の仕訳入力～月次試算表作成、決算書作成、税務申告書作成までの一連の税理士補助業務。巡回業務（税務相談や会計指導）も含みます。 ＊まずは出来る事からお任せします。将来的に上記の一連の業務が出来る様になっていってください。

◆付き合いの長いクライアントが多く、また、そこからの紹介で顧客を増やしてきており、信頼の厚い事務所です。 ◆次世代を育てたいという思いをお持ちですので、経験が多少浅くても先輩が教えてくれます。 ◆有給休暇は取りやすく、試験前に勉強をするために休みを取ることも可能です。 ◆駅から歩いて５分の大変綺麗なオフィスビルです。事務所内はモダンな雰囲気で落ち着いています。

年収：300万円～600万円

月給：19万円～40万円

最初にお渡しする仕事は、能力によって異なりますが、将来的に下記の業務全てができるようにキャリアアップしていっていただきます。 ・仕訳入力、月次試算表作成、決算書作成、税務申告書作成、給与計算、年末調整、社会保険業務、キャッシュフロー作成、顧問先の訪問（税務相談やMAS）など。

◆頑張ったら頑張っただけ評価してあげたい！という思いが強く、還元率が高かったり、支給額の上限もありません！ ◆相続にも力を入れており、専門分野の経験を積むことが可能です。対応できる税理士事務所の数が少なくそういった観点からも事務所の強みだと言えます。 ◆名古屋市内にも新しく拠点を設けており、今後もどんどん拡大していきたいと考えています。事務所とともに成長できる環境です。 ◆今回定年退職予定の方がいらっしゃり、その補充も兼ねた増員募集となります。定年まで就業することの出来る事務所ですので、腰を据えて長く働くことができます。 ◆産休育休取得実績あり！パートから正社員転換した方もいらっしゃいます。女性が働きやすい環境を作っていきたい！！という思いがあり、パートさんもバリバリ活躍しています。もちろん男性も活躍していますが、女性ならではのご家庭の事情も相談しやすいかと思います。

年収：352万円～352万円

月給：22万円～22万円

最初の1～3年は所内で内勤として基本的な会計処理・コンサル知識を学びます。3年後には自分の担当を持って下記の業務が出来るようになっていっていただきます。 （1）コンサルティング業務 再生を目指す企業の財務調査や経営改善計画作成支援。 経営計画の作成、月次での進捗管理業務。 株式公開を目指しての内部管理体制の構築支援。 （2）税務顧問 決算書の作成から法人税申告書・消費税申告書・地方税申告書の作成。 月次で税務顧問先へお伺いし、会計データのチェック。 （3）株価評価 税務的な株価評価（純資産価額・類似業種比準方式）、 DCF法などによる法人の株価評価業務

◆充実した教育プログラム 新卒者には、リアルでの新入社員向けのビジネスマナー研修（2日間）を受講して頂きます。 ステップ・アップ・プログラム（SUP）に基づいて、課題図書とWEB研修により、法人税、消費税、所得税に関して、基本的な知識を習得して頂きます。 入社３ヶ月を目途に、弥生会計インストラクター資格の取得、及び弥生給与のインストラクター資格の取得にチャレンジしてもらいます。 実際の業務では、マニュアルに基づいて、業務を行うことで、初めての業務でも戸惑うことなく実施できるようになっています。 ◆2年間残業なし 当初2年間は、ほぼ残業がありませんので、１７：３０定時終了後からでも近くの専門学校（TAC、大原簿記）に通うことができます。 ◆資格試験応援制度あり 合格した税理士試験科目について、試験日までの１年間にかかった費用を全額実費補助します。

年収：280万円～560万円

月給：20万円～40万円

最初にお渡しする仕事は、能力によって異なりますが、将来的に下記の業務全てができるようにキャリアアップしていっていただきます。 ・仕訳入力、月次試算表作成、決算書作成、税務申告書作成、給与計算、年末調整、社会保険業務、キャッシュフロー作成、顧問先の訪問など。 ※内勤の場合、来所するお客様の対応は発生します。

◆税理士事務所での就業経験があれば、スキルは浅めでもOK!意欲さえあれば、丁寧に教えてもらえます。 ◆社員旅行は毎年海外ですし、「遊びも全力で！」ということで休日もアクティブな様です。 ◆最寄駅からは徒歩２分、電車の本数も１０分に１本と便利なアクセスです！名古屋駅からも岐阜駅からも、３０分で着きます。

年収：450万円～800万円

月給：22万円～50万円

■担当を持って、仕訳～申告書作成・巡回監査をお願いします。 ・一人あたり４５～５０件の担当を持っています。（法人・個人半々くらい） ・巡回の際はご自身のお車となります。 ・事務所として一番大きな顧問先の規模は、売上300億・従業員数300人ほどです。

◆Max年俸900万円！休日が固定でなかったり残業時間も少なくはないですが、実力主義ですので頑張りはしっかりと評価してもらえます。 ◆勤続年数10年～30年のベテラン社員も多いですので、分からないことは教えてもらいながらスキルアップができます。

アタックスグループ

年収：440万円～800万円

月給：26万円～49.7万円

アタックス・ビジネス・コンサルティングは、「社長の最良の相談相手として日本一になる」をビジョンに揚げる、東京・名古屋・大阪・仙台に拠点を持つ総勢約60名のカンパニーです。主にクライアントの経営・会計に関するコンサルティングを手がけています。 中堅中小企業を中心に、企業の成長ステージにあわせたビジネスモデルの構築や企業価値向上についての支援を行うのが、同社のビジネス・コンサルティング部門です。 具体的には以下の業務を行います。 ・企業再編支援・企業再生支援 ・Ｍ＆Ａ／ＭＢＯ（FA業務、デューデリジェンス、PMI）支援 ・経営計画策定支援・業績管理制度構築・資金繰り安定化サポート ・株式公開支援 ・経営顧問業務 等 当社の特徴として、課題提起や計画策定で終わらず、お客様の成果創出にコミットするため、伴走支援を行っております。 これにより会社とコンサルタントのグリップが高まり、「社長の最良の相談相手」となります。 ※雇用元は株式会社アタックスですが、グループ会社の株式会社アタックス・ビジネス・コンサルティングへの出向となります。 【仕事のやりがい】 「お客様(社長)が困った時に必ず最初に相談が来る信頼関係を構築できる」仕事です。 　貢献実感…社長からの感謝と信頼関係、仕事の手触り感、お客様の経営へのインパクト 　成長実感…経営改善の経験とスキルを網羅的に習得(財務・事業・ファイナンス等） 【人財育成の仕組み】 ・個々人が自由に使える教育費枠 ・資格取得支援制度（仕事と両立しながら資格を取得する社員多数） ・必要スキルを広く習得できる社内アカデミー、事例勉強会 ・現場の声を中心に人財育成目線で構築した人事制度（職種等級制度、キャリアプラン、評価制度） 【働きやすい環境づくり】 同社は社員に優しく、働きやすい環境を整えております。 ・残業時間平均28時間（※全社平均） ・在宅勤務制度充実 ・時短勤務の方多数 ・転勤なし ・産休・育休実績あり

【働き方改革への取組み（時代に合わせ柔軟な取り組みを行っています）】 １、有給休暇の5日取得義務化を遵守したうえで平均有休取得率68.0％。例えば付与日数が20日の場合平均で約14日を取得している計算になります。 ２、在宅勤務率45.8%。「生産性向上・時間管理と働き方の柔軟性」を求める目的として2021年1月より在宅勤務制度を開始。月平均45.8％の従業員がオフィスに立ち入らず在宅勤務やクライアント訪問をしています。（・在宅作業環境整備のための一時金（5万円）支給・時差勤務（午前7時から午前10時にかけ30分単位にて出社または在宅勤務開始を可）・中抜け時間（30分以上3時間以内にて中抜けを可） ３、仕事と育児の両立を実現して活躍する女性が増えています。

アタックスグループ

年収：450万円～740万円

月給：27.4万円～43.3万円

■税務カンパニーは東京・名古屋・大阪・静岡・仙台に拠点を持つ総勢約90名のカンパニーです。 クライアント向けに税務相談、税務申告書作成や事業承継、相続対策、国際税務等の支援を行っております。 主に上場企業・大企業クライアント・中堅規模のクライアント向けに税務に関する相談・税務申告書作成等の対応を行います。具体的には以下の業務を行います。 ・クライアントの税務に関する相談等の対応 ・税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ・資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ・事業承継に関するコンサルティング、病院税務等 ※入社後まずは企業の税務申告業務に従事します。

【働き方改革への取組み（時代に合わせ柔軟な取り組みを行っています）】 １、有給休暇の5日取得義務化を遵守したうえで平均有休取得率68.0％。例えば付与日数が20日の場合平均で約14日を取得している計算になります。 ２、在宅勤務率45.8%。「生産性向上・時間管理と働き方の柔軟性」を求める目的として2021年1月より在宅勤務制度を開始。月平均45.8％の従業員がオフィスに立ち入らず在宅勤務やクライアント訪問をしています。（・在宅作業環境整備のための一時金（5万円）支給・時差勤務（午前7時から午前10時にかけ30分単位にて出社または在宅勤務開始を可）・中抜け時間（30分以上3時間以内にて中抜けを可） ３、仕事と育児の両立を実現して活躍する女性が増えています。